7 de abril de 2017

 

Recapitulación del Seminario Mundial de los Empleadores sobre el Futuro del Trabajo

 

Estimados miembros, socios y colegas:


Como saben, el futuro del trabajo es un tema muy prioritario para la comunidad de empleadores. Los debates giran en torno a la manera de identificar e interpretar tendencias, cómo prepararnos y adaptarnos a los retos que debemos afrontar, y cómo aprovechar las oportunidades que se presentan para lograr un éxito sostenible.


La OIE, en colaboración con la Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE), con financiación de la Unión Europea, reunió a una amplia selección de ponentes y unos 100 participantes de todo el mundo, que ofrecieron su punto de vista sobre temas como los nuevos modelos de negocio, formas diversas de empleo, protección social, relaciones laborales y los servicios de las organizaciones de empleadores en el futuro.

 

Todas las ponencias presentadas durante la reunión, así como el programa definitivo de la misma, están disponibles en el enlace del panel lateral.  

 

Basándose en el documento de posición de la OIE «Entender el futuro del trabajo» (el resumen ejecutivo y el documento en inglés solamente), se estableció un conjunto de conclusiones y recomendaciones para los legisladores a partir de múltiples intervenciones. Se identificaron las siguientes cinco áreas principales de acción:

  • Entorno empresarial general
  • Necesidades de competencias
  • Mercado laboral
  • Protección social y seguridad social
  • Investigación e innovación
  • Relaciones laborales y diálogo social

 

Dentro de estas áreas se prestó especial atención a una serie de propuestas concretas que serán compiladas en un documento que se distribuirá lo más pronto posible. La OIE trabajará en estas propuestas y otras actividades de seguimiento en estrecha colaboración con los miembros del grupo de trabajo de la OIE sobre el futuro del trabajo.

 

Las conclusiones servirán como base para un debate posterior que tendrá lugar durante la Conferencia Internacional del Trabajo de junio de 2017, con especial énfasis en la diversidad de las formas de empleo. El texto de las conclusiones, junto con la información sobre esta nueva reunión, se comunicarán oportunamente.

 

No dude en ponerse en contacto con nosotros si precisa información adicional.

 

Atentamente,

Roberto Suárez Santos
Secretario General Adjunto

 

 
 
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