Session parallèle de l'OIE sur l'action collective - Forum 2022 de l'ONU pour l'Asie du Sud sur les entreprises et les droits de l'homme

Inscrivez-vous dès maintenant à la session publique parallèle de l'OIE sur l'action collective dans le cadre du Forum pour l'Asie du Sud sur les entreprises et les droits de l'homme le 25 mars 2022.

Dans le cadre du Forum 2022 de l'ONU pour l'Asie du Sud sur les entreprises et les droits de l'homme (FAS), l'OIE a le plaisir de vous inviter à sa session publique parallèle "Relever les défis des droits de l'homme par l'action collective en Asie du Sud" qui aura lieu avant le lancement officiel du FAS (28-30 mars 2022).

Cette session numérique parallèle aura lieu le vendredi 25 mars 2022 de 18h00 à 19h30 (heure du Bangladesh, GMT+6) / de 13h00 à 14h30 (heure d'Europe centrale).

Vous pouvez vous inscrire directement ici.

La session parallèle comprendra deux panels portant sur les sujets clés suivants :

• Panel I – Bonnes pratiques : Promouvoir le respect des droits de l'homme par l'action collective dans la région
• Panel II – Travailler ensemble : Comment renforcer l'action collective dans la région ?

Sous le thème de l'action collective, des échanges et des séances d'apprentissage entre pairs auront lieu pendant cette session parallèle de 90 minutes sur les bonnes pratiques en matière d'entreprises et de droits de l'homme en Asie du Sud. Ensemble, les participants identifieront des moyens communs et concrets d'améliorer et de mettre en œuvre le programme relatif aux entreprises et aux droits de l'homme. Une attention particulière sera accordée à des questions telles que : 

• Les bonnes pratiques et les enseignements tirés des initiatives multipartites visant à favoriser les droits de l'homme par une action collective dans la région.
• Faire connaître et renforcer les compétences du secteur privé et de la société civile sur les principaux instruments relatifs aux entreprises et aux droits de l'homme et faciliter l'échange d'expériences entre pairs.
• Comment exploiter pleinement le potentiel des organisations d'employeurs, des entreprises et de la société civile dans son ensemble pour mettre en œuvre le programme de conduite responsable des entreprises ?
• Comment renforcer l'action collective et comment accroître et établir la confiance entre les parties prenantes dans le contexte asiatique ?
• Quels sont les types de partenariats qui, jusqu'à présent, fonctionnent le mieux dans la région ?

Nous vous invitons à consulter attentivement notre ordre du jour dans la section "Ressources".

Nous nous réjouissons de vous retrouver à cette occasion !