Resultados de la búsqueda 211 - 240 de 254

Transformación empresarial: nuevas oportunidades para las organizaciones empresariales

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Estudio completo de la OIE y la Oficina de Actividades para los Empleadores (ACT/EMP) de la OIT sobre las…

Nueva publicación sobre debida diligencia obligatoria en materia de derechos humanos y legislación en las cadenas de suministro

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La OIE y KAS publican hoy este documento para que los empleadores estén al tanto de las últimas novedades en este ámbito (en inglés).

Informe de la OIE sobre la 329° Sesión del Consejo de Administración de la OIT

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marzo de 2017

Diálogo digital: «Debida diligencia en materia de derechos humanos y legislación en las cadenas de suministro: lo que las empresas deben saber»

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Sesión informativa virtual de la OIE y la fundación Konrad Adenauer (KAS) el 23 de septiembre de 14:00 a 15:30 (CEST).

Nuevo documento de políticas de la OIE sobre los servicios esenciales

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Ya disponible en español el documento de la OIE que analiza los servicios esenciales desde el punto de vista de las relaciones laborales

Sistemas de protección social sostenibles: desafíos nuevos y existentes

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Revisión de políticas (febrero de 2023)

CIT de 2017 - Informe VI - Principios y derechos fundamentales en el trabajo Retos y oportunidades

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Los sistemas de protección social bajo escrutinio: la OIE publica su nueva revisión de políticas

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Se acaba de publicar una revisión de políticas que analiza la situación de los pisos de protección social en el mundo.

Empresas y derechos humanos - Preguntas frecuentes para empresas

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Nota orientativa de la OIE

#UNGPsPlus10: Logros, retos y camino a seguir en la adopción y aplicación de los Principios Rectores de las Naciones Unidas sobre las Empresas y los Derechos Humanos

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Contribución de la OIE - Febrero de 2021

Nuevo documento de posición de la OIE: contribución a la hoja de ruta de sobre las empresas y los derechos humanos

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La OIE publica un nuevo documento de posición (ya disponible en español) en el que se exponen las opiniones de nuestros miembros y socios

Memoria del Director General – Anexo - La situación de los trabajadores en los territorios árabes ocupados

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CIT de 2017 - Informe IV - Migración laboral nuevo contexto y desafíos de gobernanza

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Anexo a la Memoria del Director General - La situación de los trabajadores en los territorios árabes ocupados

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Recomendaciones para fomentar el talento de las mujeres en puestos directivos

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Documento de posición de la OIE (Abril de 2020)

COVID-19: qué deben saber los empleadores sobre vacunación y prevención

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Documento de orientación (enero de 2022)

Últimas orientaciones para empresas sobre la vacunación y la prevención frente al COVID-19

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Ya está disponible en español el informe de la OIE con orientación para empresas sobre la vacunación y la prevención frente al COVID-19.

Informe sobre las principales contribuciones y conclusiones del seminario web de la OIE-ACT/EMP del 11 de mayo de 2021

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Las organizaciones empresariales de la región de Asia Central y del Cáucaso Meridional se reunieron para compartir experiencias y buenas

Reunión de autoridades de la Conferencia Interamericana de Ministros de Trabajo (CIMT) de 2023

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Organizada por el Consejo Interamericano para el Desarrollo Integral (CIDI) de la Organización de Estados Americanos (OEA)

MYPE Digital: Cómo la digitalización puede generar un crecimiento productivo para las micro y pequeñas empresas

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Publicación OIE-OIT-KAS (enero de 2022)

Presentación del informe OIE-OIT-KAS - Las pymes se digitalizan

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Organizada por la OIE, la fundación Konrad-Adenauer-Stiftung (KAS) y la OIT

Informe VI- Promover la justicia social Evaluación de las repercusiones de la Declaración de la OIT sobre la justicia social

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CIT 2016 - Informe V (1) Empleo y trabajo decente para la paz y la resiliencia (con corrigendum)

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Memoria del Director General - 1(B) La iniciativa para poner fin a la pobreza La OIT y la Agenda 2030

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CIT 2017- IInforme V(2A) - Empleo y trabajo decente para la paz y la resiliencia

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CIT de 2018 - Informe V(I) Acabar con la violencia y el acoso contra las mujeres y los hombres en el mundo del trabajo

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Ya disponible: posición OIE-BIAC-BusinessEurope sobre el tercer proyecto de tratado revisado sobre empresas y derechos humanos

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La OIE comparte la versión final en español del documento de posición conjunto de la OIE, BIAC y BusinessEurope sobre el tercer proyecto de

La economía informal: un enfoque de los empleadores

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Junio de 2021

Directrices técnicas de la OIT sobre riesgos biológicos

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La reunión de expertos de la OIT aprobó las directrices técnicas para prevenir y controlar los riesgos biológicos (en inglés)

Informes de la OIE muestran que la diversidad de género es una buena estrategia empresarial

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La OIE publica dos nuevos documentos de política sobre la promoción del talento femenino en la alta dirección y sobre cómo la revolución

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Dirección de la OIE

71 Avenue Louis-Casaï
1216 Cointrin, Ginebra (Suiza)

T: +41 22 929 00 00
F: +41 22 929 00 01

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